MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：19
- 题名/责任者:
- 合规管理视角下“陌生人社会”新生代员工管理沟通冲突问题研究/马吟秋, 马璨婧著
- 出版发行项:
- 北京:北京大学出版社,2021.12
- ISBN及定价:
- 978-7-301-32512-4/CNY75.00
- 载体形态项:
- 333页:图;24cm
- 个人责任者:
- 马吟秋 著
- 个人责任者:
- 马璨婧 著
- 学科主题:
- 企业管理-人事管理
- 中图法分类号:
- F272.92
- 书目附注:
- 有书目
- 提要文摘附注:
- 本研究依托社会转型的主线，以合规管理为视角，聚焦新生代员工有效管理沟通问题。重新审视并构建符合其沟通特点的通道，探索解决冲突的应对策略，旨在助力企业持续健康发展、提高管理效率、建立和谐的劳资关系。进而提升新生代员工对组织归属感，为新时代的人力资源管理提供启示，拓展人力资源管理的理论范围。
- 使用对象附注:
- 企业管理者。
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