MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：29
- 题名/责任者:
- 核心冲突:化社交危机为共赢契机的冲突管理/(美) 鲁思·安娜·阿比盖尔, 达德利·D·卡恩著 季发 ... [等] 译
- 出版发行项:
- 北京:人民邮电出版社,2013
- ISBN及定价:
- 978-7-115-32450-4/CNY68.00
- 载体形态项:
- xviii, 406页:图;24cm
- 其它题名:
- 化社交危机为共赢契机的冲突管理
- 个人责任者:
- 阿比盖尔 (Abigail, Ruth Anna) 著
- 个人责任者:
- 卡恩 (Cahn, Dubley D.) 著
- 个人次要责任者:
- 季发 译
- 个人次要责任者:
- 高凯 译
- 个人次要责任者:
- 刘新茹 译
- 学科主题:
- 心理交往-通俗读物
- 中图法分类号:
- C912.11-49
- 中图法分类号:
- C912.1
- 题名责任附注:
- 题名页题其余译者: 高凯, 刘新茹, 邱建国
- 版本附注:
- 据原书第4版译出
- 相关题名附注:
- 原文题名取自于版权页
- 提要文摘附注:
- 本书是一本兼顾理论性和实用性的冲突管理书籍，可以一次解决你的所有社交烦恼。全书共分3部16章，通过对冲突的基本概念、看待冲突的视角、冲突的形式和分类以及压力、愤怒和宽恕等具体行为的剖析，系统阐释了冲突的来龙去脉，原因后果和处理办法，并介绍了交流在冲突管理中的重要意义。通过阅读本书，读者可以轻轻松松提高情商、获取正能量。
- 使用对象附注:
- 一般读者。
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