MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：18
- 题名/责任者:
- 组织的未来:一个激发工作中每个人创造力的有效计划/(美) 加里·哈默, 米凯尔·贾尼尼著 陈劲, 姜智勇译
- 出版发行项:
- 北京:中信出版集团股份有限公司,2021.11
- ISBN及定价:
- 978-7-5217-3331-0/CNY88.00
- 载体形态项:
- XXXIII, 376页;23cm
- 其它题名:
- 一个激发工作中每个人创造力的有效计划
- 个人责任者:
- 哈默 (Hamel, Gary) 著
- 个人责任者:
- 贾尼尼 (Zanini, Michele) 著
- 个人次要责任者:
- 陈劲 译
- 个人次要责任者:
- 姜智勇 译
- 学科主题:
- 商业管理-研究
- 中图法分类号:
- F712
- 相关题名附注:
- 原文题名取自版权页
- 责任者附注:
- 加里·哈默, 伦敦商学院战略及国际管理教授。《财富》杂志称他为“商业战略管理的领路人”。米凯尔·贾尼尼, 管理实验室 (Management Lab) 的共同创办人。
- 提要文摘附注:
- 本书帮助组织把每份平常的工作变成更好的工作。提示组织反对工作的去技能化, 提倡想方设法提升员工技能, 反对低价值工作的外包, 反对中层岗位终将全球化和自动化的假设, 提倡组织的重塑、工作环境的重塑, 激发每个人在工作中的创造力。为组织提供敏锐的洞察和实用的指导, 提供帮助企业解锁每个人创造力的行动计划, 实现组织韧性。
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