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• 005 20131103095500.0

• 010 __ |a 978-7-5118-4785-0 |d CNY42.00

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 劳动合同纠纷认定规则与适用全书 |A Lao Dong He Tong Jiu Fen Ren Ding Gui Ze Yu Shi Yong Quan Shu |f 法律出版社法规中心编

• 210 __ |a 北京 |c 法律出版社 |d 2013.4

• 215 __ |a 465页 |d 21cm

• 225 2_ |a 常见纠纷认定规则与适用全书 |A Chang Jian Jiu Fen Ren Ding Gui Ze Yu Shi Yong Quan Shu |v 14

• 314 __ |a CIP数据题: 法律出版社法规中心编

• 320 __ |a 有书目

• 330 __ |a 本书以劳动合同纠纷处理相关法律依据为主要内容，按纠纷类别将法律、行政法规、司法解释、行政规章四个大的层次收录相关核心规定，并将针对某一具体问题、具体条文的批复、通知、函等作为“法律适用”的内容，以脚注形式穿插到主体法下；并将行政法规条文索引、司法解释条文索引、行政规章章节索引拆分到具体的核心法律条文中。主体法后专设“条文解读”专栏，对核心主体法条文进行注解。

• 333 __ |a 法律从业者、百姓

• 410 _0 |1 2001 |a 常见纠纷认定规则与适用全书 |v 14

• 606 0_ |a 劳动合同 |A Lao Dong He Tong |x 经济纠纷 |x 处理 |y 中国

• 606 0_ |a 劳动合同 |A Lao Dong He Tong |x 经济纠纷 |x 法律适用 |y 中国

• 690 __ |a D922.525 |v 5

• 690 __ |a D922.5 |v 4

• 711 02 |a 法律出版社 |A Fa Lu^ Chu Ban She |b 法规中心 |B Fa Gui Zhong Xin |4 编

• 801 _0 |a CN |b 江苏新华 |c 20130530

• 905 __ |a WXCSXY |d D922.5/70