MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：11
- 题名/责任者:
- 管理经济学/(美) 詹姆斯·布里克利, 克利福德·史密斯, 杰罗尔德·齐默尔曼著 张志强, 王春香译
- 出版发行项:
- 北京:人民邮电出版社,2011
- ISBN及定价:
- 978-7-115-24738-4/CNY48.00
- 载体形态项:
- xiii, 324页:图;27cm
- 统一题名:
- Managerial economics
- 个人责任者:
- 布里克利 (Brickley, James A.) 著
- 个人责任者:
- 齐默尔曼 (Zimmerman, Jerold L.) 著
- 个人责任者:
- 史密斯 (Smith, Clifford W.) 著
- 个人次要责任者:
- 张志强 译
- 个人次要责任者:
- 王春香 译
- 学科主题:
- 管理经济学
- 中图法分类号:
- F270
- 版本附注:
- 译自原书第4版
- 出版发行附注:
- 本授权中文简体字翻译版由麦格劳-希尔 (亚洲) 教育出版公司和人民邮电出版社合作出版
- 书目附注:
- 有书目
- 提要文摘附注:
- 本书译自Brickley、Smith和Zimmerman所著的Managerial Economics and Organizational Architecture, fourth edition的管理经济学部分。本书利用微观经济学分析工具 (需求、生产和成本、定价、博弈论等) 来分析有关公司治理、激励冲突、经理人报酬等管理问题, 其视角是公司内部结构而非外部市场。本书大量借鉴了有关组织的研究去探讨改进组织的治理状况。全书共10章, 内容包括: 行为的经济学观点; 市场、组织以及知识的作用; 需求; 生产和成本; 市场结构; 具有市场控制力的定价; 战略经济学: 创造和获取价值; 战略经济学: 博弈论; 激励冲突与合约。
- 使用对象附注:
- 本书适合于MBA、EMBA学生以及管理学、经济学、商务学高年级本科生和研究生, 也适合于管理咨询和相关企业培训
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