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MARC状态:审校  文献类型:中文图书 浏览次数:14 

题名/责任者:
培训管理制度/王瑞永编著
出版发行项:
北京:人民邮电出版社,2011
ISBN及定价:
978-7-115-25756-7/CNY45.00
载体形态项:
339页:图;26cm
丛编项:
弗布克人力资源管理制度系列
个人责任者:
编著 王瑞永
学科主题:
企业管理-职工培训
中图法分类号:
F272
提要文摘附注:
本书按照“规范的问题+设计的内容+制度范例展示+制度执行工具”四位一体的模式对培训管理制度加以细化, 提高了制度的执行力和可操作性。作者从培训管理工作出发, 对企业培训需求调查管理、培训课程管理、培训讲师管理、培训学员管理、培训资源管理、培训经费管理、培训实施管理、培训评估管理、各类人员培训管理、各类企业培训管理等多个方面的制度进行细化设计, 构建了一套完整的培训管理制度体系, 为企业培训管理制度的设计提供了指导思路和操作范本。
使用对象附注:
本书适合于企业中高层管理人员、人力资源工作者、培训师、咨询师, 以及高等院校相关专业的师生阅读、使用
全部MARC细节信息>>
索书号 条码号 年卷期 馆藏地 附件 说明 书刊状态
F272/428 000253124  - 四楼书库 图书定位    可借
F272/428 000253125  - 四楼书库 图书定位    可借
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